1.范文

　　安全在你脚下，安全在你手中。安全伴着幸福，安全创造财富。近两年来一些安全事故频繁发生，为了提高安全防范意识，下面小编整理的2017年安全生产责任书，供你参考。

　　2017年安全生产责任书篇一 为认真贯彻安全第一，预防为主，综合管理的方针，进一步加强建筑施工安全生产管理，提高施工现场管理水平，落实各级安全生产责任制，完善各类安全防护设施，防止和减少生产安全事故，保障人身和财产安全，维护社会稳定，构建和谐社会。根据中华人民共和国《建筑法》、《安全生产法》、《建设工程安全管理条例》、等相关制度，制定本建筑施工安全生产责任书。

　　凡在莫乎尔牧场管理区域内的建设工程，施工总承包单位(人员)必须与莫乎尔牧场管理委员会订本责任书。

　　一、甲乙双方要认真贯彻执行安全生产的政策法规，强化安全意识，通过健全规章，加强防范，完善施工管理，发扬敢管、敢抓、敢处分的三敢精神，实现安全生产目标。

　　二、安全生产责任书期限：自进场施工至工程完工为止。 三、甲方责任及义务：

　　1、对安全生产工作进行整体布置，管理，负责开展日常的安全生产大检查，对发现的的问题及薄弱环节，督促限期整改。

　　2、对乙方提出的安全生产方面的问题，甲方应及时答复或三天内处理、解决。

　　3、向乙方及时传达上级、地方政府部门等关于安全生产的有关文件精神。

　　四、乙方责任及义务：

　　1、依法对所施工的工程安全生产工作全面负责，是安全生产第一责任人。

　　2、应建立健全安全生产责任制度和安全教育培训制度，制定安全生产规章制度和操作规程，保证安全生产条件所需资金的投入，对所承担的建设工程进行定期和专项安全检查，检查中发现隐患或违章作业应及时停业整改。如有较大安全隐患必须及时向安全管理部门汇报，制定措施，按照三定原则落实。。

　　3、认真贯彻执行国家、省、州有关安全生产法律、法规，建立安全生产领导小组，健全安全生产管理网络，按照行业标准及规范组织实施。随工程进度各项安全防护设施及时到位。施工现场的道路、围挡、大门、消防设施、临时用电、办公室及其它临时设施均必须达到标准化施工的要求。

　　4、必须在施工现场建立消防安全责任制度，确定消防安全责任人，制定用火、用电、使用易燃易爆材料等各项消防安全管理制度和操作规程，设置消防水源、配备消防设施和灭火器材，并在施工现场入口处设置明显标志。

　　5、工程总负责人、技术负责人、专职安全员、特殊工种人员均应具备相应资格，持证上岗。设置一名兼职安全员，负责参与安全生产活动，并及时建立安全台帐。

　　6、安全防护用品必须购置具有生产许可证、产品备案证，各项指标均应达到合格标准，严禁不合格防护用品进入施工现场。并建立劳动防护用品储存、发放台帐。

　　7、塔吊入场前应检查合格;基础开挖、钎探、隐蔽工程验收，塔身及各种限位保险装置齐全、有效，塔吊安装必须有资质，安装人员持证上岗。

　　8、应严格执行建筑工程安全分阶段核验制度。基础、主体、竣工阶段，应在自检合格的基础上报相关机构验收，合格后方可进行下道工序的施工。

　　9、严格执行《工伤事故报告和处理制度》，事故发生后，应在两小时内向建筑行政主管部门及当地政府报告事故详情，保护事故现场，采取有效措施抢救人员和财产。对事故现场进行拍照或录像。对事故的处理按照四不放过的原则处理，情节严重的追究其法律责任。 五、本责任书一式二份，甲乙双方各执一份，自签定之日起生效。

　　甲方： 乙方：

　　(签章) (签章)

　　责任人：

　　责任人：

　　年 月 日

　　2017年安全生产责任书篇二 根据《安全生产法》等有关法律法规规定，结合本公司的生产实际情况，公司与员工签订《安全生产责任书》，把安全责任落实到每位员工，与其签订安全责任书。

　　一.必须做到安全生产，始终坚持安全第一，预防为主，综合治理的方针，努力学习业务、安全知识，提高自己的操作技能。

　　二、安全生产要求

　　2017年安全生产责任书三篇保证书1. 员工自觉对本单位安全工作进行检查，判断和处理生产过程中的异常情况，发现不安全隐患要及时处理。不能处理的事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者车间负责人报告。

　　2.职工发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

　　3.职工在作业过程中，应当严格遵守公司的各项规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。

　　4.职工应当接受安全生产教育和培训和安全应急演练，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

　　5. 职工对车间安全生产工作中存在的问题提出批评、检举;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

　　6.认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。 7.不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。因违反公司规定、忽视安全生产、违章指挥、违章作业、玩忽职守而造成安全事故的，违反者负相应责任。

　　三、考核与奖惩

　　1、违反操作规程，给公司造成经济损失的，由责任人按实际损失金额赔偿。 2、发现事故隐患及时处理和上报者，给予20-200元的奖励。

　　3、违反操作规程，给本人和他人造成身体伤害或伤亡者，根据国家有关法律法规及公司有关规章制规定度负相应责任。

　　乐亭群辉食品有限责任公司(签字)：

　　职 工(签字)：

　　20XX年 月 日

　　2017年安全生产责任书篇三 企业安全生产责任书

　　为了认真贯彻落实《安全生产法》和安全第一，预防为主，综合治理的方针，全面加强生产管理，进一步落实安全生产责任制，建立健全安全标准化管理体系，强化重大风险的监控措施，建立和完善应急救缓和应急保障体系，确保公司生产经营目标的全面实现，按照谁主管谁负责，分级管理、分级负责的原则，有限公司(以下简称公司)与所属各部门签订《安全生产责任书》，其具体内容如下：

　　一、安全生产目标

　　1、 杜绝重伤以上伤亡事故;

　　2、 杜绝重大火灾、燃烧爆炸事故;

　　3、 杜绝急性中毒、职业病、食物中毒等安全事故;

　　4、 降低一般事故频率，一般人身伤害，轻伤事故频率季度不超过千分之四人次，本公司生产管理区内不发生交通事故。

　　5、 不发生重大环境污染和有毒有害气体泄漏事故，努力减少污染物的排放。

　　二、安全生产工作要求

　　1. 遵守安全生产法律、法规的规定，保证安全生产、依法承担安全生产责任。组织制定并实施本部门的安全生产事故救援预案，及时如实报告生产安全事故。

　　2. 应和相关管理人员共同自觉学习，提高安全生产管理工作能力，达到相关规定要求。

　　3. 把安全生产实绩作为本部门与各管理人员工作和重要考核内容，实施安全工作考核并且奖惩分明。

　　4. 在工作中把安全生产工作放在重要议事日程，审议安全生产工作规划并进行安全生产规划的具体实施。

　　5. 及时了解和掌握本部门的安全生产工作运行情况，及时监督落实重大问题和事故隐患解决措施，保证安全生产。

　　6. 做好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，发现问题及时与设备维修人员联系进行维修处理，使其经常保持完好和正常运行;督促教育员工合理使用劳保用品、用具，正确使用灭火器材及更新工作。

　　7. 向公司安全主管部门(公司办公室)定期进行安全生产管理、检查督促、事故隐患整改情况等方面的汇报，对存在的重大安全问题应进行专题汇报并提出具体解决措施。 8. 组织所属员工进行安全生产教育和培训，保证员工具备必要的安全生产知识，熟悉有关

　　的安全规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格，未获得相应执业资格的从业人员，不得上岗作业。

　　9. 对特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。

　　10. 及时进行建设项目的安全方案审查与实施，保证建设项目与安全设施同步进行。

　　11. 进行本部门重大危险源应急预案编制，组织预案救灾演练，落实应急救援人员。

　　12. 推广安全生产工作先进经验，积极探索新形势下安全生产工作思路，使本部门安全生产工作更加科学有效。

　　三、安全事故控制

　　1. 必须组织本部门员工认真学习《安全生产法》和有关安全生产规定，强化管理，避免安全事故的发生。

　　2. 发生重大生产安全事故时，部门的主要负责人应当即组织抢救，并不得在事故调查处理期间撤离职守。

　　3. 及时上报有关部门并报公司安保科，保护好事故现场，按四不放过原则(事故原因没有查清不放过、事故责任者没有严肃处理不放过、员工没有受到教育不放过、防范措施没有落实不放过)严肃查处事故责任。

　　2017年安全生产责任书三篇2017年安全生产责任书三篇4. 协助有关部门进行事故调查处理，支持配合事故抢救，提供便利条件并保持正常生产。

　　四、安全工作报告与考核

　　1、 每月公司组织的经理会，各部门要把安全工作作为一项汇报内容;每季度最后一个月底前上报本部门季度安全生产工作情况;年底12月30日前上报部门领导签名的安全生产履职报告书。内容为： ① 领导职责履行情况; ② 本部门安全生产和安全管理体系运行情况; ③ 对事故隐患或事故的处理情况; ④ 存在的问题和下一步采取的措施。 ⑤ 经验介绍和建议。

　　2、 公司安全主管部门将根据本部门日常安全管理工作状况和安全生产履职报告汇报内容进行实绩考评，做为年终对部门负责人的考核依据。

　　3、 对于部门负责人失职造成的安全事故，公司安全主管部门将根据公司安全生产管理办法采取行政处罚及经济处罚，对于达到刑事诉讼条件的另有关部门处理。

　　五、附则

　　1、 本责任书自取双方签订之日起生效，执行期为201年1月1日至20xx年12月31日。

　　2、 本责任书一式两份，双方各执一份。

　　部门： 总经理：

　　安全生产第一责任人：

　　20XX年 1 月 1 日

2.范文

　　为加强对安全生产工作的领导，落实安全生产行政责任，强化安全生产目标管理，确保完成××××年安全生产工作任务，根据《中华人民共和国安全生产法》、《××省安全生产条例》和《××省安全生产监督管理责任暂行办法》的规定要求，特签订此责任书。各村民委、乡直有关单位必须履行、完成本责任书中明确的安全生产工作职责、目标任务。具体内容如下：

　　一、工作职责

　　(一) 主要负责人的职责 各村、各安委会成员单位行政主要负责人是安全生产的第一责任人，对所负责的安全生产工作和涉及与安全有关的行政事项负全面领导责任。

　　具体要求：

　　(1)全面贯彻执行党和国家关于安全生产工作的方针、政策，并按法律、法规规定的职能和安全生产责任制要求，行使监督管理职责。

　　(2)将安全生产工作列入本村、本单位的重要议事日程，每个季度亲自或委托分管领导召开一次以上安全生产工作会议，听取工作汇报，研究防范重特大安全事故的工作，及时解决安全生产工作中的重大问题。每次会议应当就相关问题作出决定，并形成会议纪录，会议形成的各项防范措施必须严格实施。

　　(3)将本村、本单位的安全生产工作，按照责任制的要求分解、落实到位，并定期检查、监督。

　　(4)建立健全本村、本单位安全生产工作责任体系和组织管理网络，配备相应的安全生产监督管理人员。

　　(5)实施安全奖惩考核，把安全生产实绩作为干部考核的内容。

　　(6)发生重特大安全事故时，迅速赶赴事故现场，组织抢救，并按规定的程序和时限上报事故及其调查处理情况。

　　(二)分管负责人的职责 各村、各成员单位分管安全生产的行政负责人受行政主要负责人的委托，对本辖区、本单位的安全生产工作或涉及与安全有关的行政审批事项负具体领导责任。

　　具体要求：

　　(1)全面贯彻实施国家有关安全生产的法律、法规、规章及方针政策，认真履行安全生产(更多精彩文章来自“秘书不求人”)监督管理职责。

　　(2)受本单位主要负责人的委托，主持召开安全生产工作会议。

　　(3)组织编制本村、本单位安全生产工作计划，解决安全生产工作中的问题。

　　(4)建立健全本村、本单位的安全生产分级负责体系和组织网络，解决业务必需的经费。

　　(5)按职责分工对容易发生安全事故的单位、设施和公众聚集场所(包括学校、文体、娱乐场所、集市等)加强管理，防止重特大事故的发生。

　　(6)按职责分工对安全生产进行宣传教育。

　　(7)每年组织安全生产检查不少于5次，发现重大事故隐患要督促责任单位落实整改措施。

　　(8)组织制定分工范围的重大事故应急处理预案，并组织演练。

　　(9)组织对本辖区、本单位内存在的重大危险源实施监控，做到职责明确、措施到位、定期检查。对重大事故隐患要有计划地组织治理。

　　(10)推广安全生产先进经验，开展安全生产奖惩考核，做到奖惩分明，把安全生产工作实绩作为干部考核的内容。

　　(11)发生重大伤亡事故时，及时赶赴事故现场，组织力量抢救，采取措施防止事故扩大，同时要按“四不放过”的原则严肃查处。

　　(12)应当履行的其他安全生产工作职责。

　　二、目标控制

　　⒈伤亡事故和死亡人数比上年下降以上，杜绝发生一次死亡人以上的特大事故。一次死亡人以上事故得到有效遏制。

　　⒉确保依法取缔非法生产经营单位。

　　⒊确保依法规范所辖及所管理全部合法生产经营单位的安全生产。

　　⒋排查重特大事故隐患并组织消除，未消除前不得允许恢复生产。

　　重点目标：

　　各村、各成员单位要将××××年的安全事故控制目标作为最低工作目标予以努力。

　　保证：工矿企业伤亡事故起数和死亡人数，比××年的实际发生数下降以上，杜绝发生一次死亡人以上的重特大事故。

　　道路(农机)、交通事故起数和死亡人数比××年实际发生数下降以上，一次死亡人以上的重大事故比去年减少以上，杜绝发生一次死亡人以上的重特大事故。

　　其他安全生产事故也要得到有效控制。

　　各村、各成员单位要结合实际，按此作为控制目标层层下达，以确责任，严格考核，最大限度地防范事故，尤其是重特大安全事故的发生。

　　三、工作报告

　　各村、各成员单位将安全生产工作情况，按以下要求和时限向乡人民政府和乡安全生产委员会作工作报告。

　　(一)每半年，即分别于今年月日和明年月日前上报一份《安全生产履职报告书》。报告书的主要内容为：

　　⒈本村、本成员单位安全生产责任制落实情况。

　　⒉安全生产宣传教育、安全检查及事故隐患整改情况。

　　⒊伤亡事故发生数及与同期对比情况，对重特大事故责任人的处理及对防范事故重复发生所采取的措施。

　　⒋前一阶段的工作经验及下一步工作的思想和方法。

　　⒌目前存在的问题和改进措施。

　　(二)根据要求将上级有关专题安全生产会议贯彻落实情况和安全检查整体改进等情况，按时上报乡人民政府和乡安全生产委员会。

　　四、实绩考核

　　(一)各村、各成员单位领导安全生产工作的履职情况作为工作实绩考核的内容。

　　(二)考核实行“季度自查、阶段督查、年终考核”和方式进行。

　　五、考核时间

　　考核时间：××年××月××日至××年××月××日。

　　六、说明

　　本责任状的考核不受领导工作变动的影响，如有领导人变动，请做好交接工作。本责任书一式二份，××乡人民政府一份，签状单位一份。

　　××人民政府

　　签字人：

　　签章时间：××××年××月××日

　　乡(镇)人民政府

　　签字人：

　　签章时间：××××年××月××日

3.范文

　　为了进一步加强学校安全保卫工作，保障广大师生的生命安全及财产不受损害，维护学校良好的育人环境。根据上级有关文件精神，结合学校实际，特与各班班主任制定本责任书。

　　一、学校责任

　　1、学校校长为学校安全工作第一责任人，教务负责人为第二责任人，对学校安全工作负总责。

　　2、学校负责建立安全工作管理机构，制定学校安全管理制度，做到措施到位，责任到人。

　　3、建立切实可行的工作计划和工作目标，定期进行检查，及时督促改正。

　　4、学校要加强师生安全教育的管理，建立学校安全档案和安全工作备忘录，学校每学期与班主任、任课教师签订安全管理责任书。

　　5、学校要多角度落实学校安全工作责任制。特别注重学生在校时间、往返学校的路途安全、车辆接送学生的安全、饮食安全、课内外活动安全等方面的安全措施落实到位的问题，努力完善各种硬件建设(如电路的检修与整改)，定期向学生宣传讲解交通安全知识，鼓励学生家长购买各种保险。在充分利用现有客观条件的情况下，在学校内有安全隐患的地带都要采取最有效的防控措施，杜绝一切事故的发生，确保学生在校期间的安全。

　　二、班主任责任

　　1、班主任为学校安全工作第三责任人，同时也是班级安全的第一责任人，具体负责本班安全工作方方面面的实施。

　　2、对其责任范围内的社会治安及各种不安定因素，做到底数清、情况明、信息灵，并做好必要的记载，且定期向学校领导汇报情况，每周一小查，每月一次拉网式排查，并依法及时处置突发性事件。

　　3、要认真做好学生深入细致的思想工作，开展形式多样的安全教育活动，并做好记载，班主任积极进行各种民事纠纷排查调处，遇事无推诿现象，坚持班主任路队护送，查勤制度，把矛盾尽量解决在班级，消化在萌芽状态。

　　4、建立安全工作报告制度，班级的活动务必逐级上报，充分考虑可能引发安全事故的因素，不经批准不能擅自行动。其它可能或正在发生的安全事故务必在第一时间内报告。

　　三、共同责任

　　1、由于疏于管理和措施不力而造成的学生安全责任事故，由学校安全管理的相关责任人和班级责任人共同负责。并按各自责任由上级安全工作领导小组裁定，确定惩罚。

　　2、本责任书列入第一至第三安全工作责任人的任期目标、任务完成好坏作为考核其政绩或评聘职务的重要依据。

　　四、科任教师负责职责范围内的安全责任。

　　五、本责任书一式二份。班主任、学校各一份。

　　年级 班班主任：

　　教务负责人 ：

　　校长：

4.范文

　　为进一步增强创国卫工作实效性，展示我区良好形象，促进创卫工作深入开展，确保本辖区环境卫生秩序整洁、优美，根据县创卫办相关规定，特签订“门前五包”责任书如下：

　　一、责任区域

　　各经营业主经营店面纵向至人行道路沿石、横向至本店面与相邻店面或通道中心线为界。

　　二、“门前五包”内容

　　（一）包卫生。负责门前垃圾、痰迹、油污、废弃物、积水等的清除；负责门前环境卫生清扫保洁，并制止乱吐、乱扔、乱倒等不良行为，自觉执行垃圾袋装要求。

　　（二）包秩序。负责门前乱摆摊点、占道经营、乱停车辆、乱堆杂物、乱张贴涂写、乱牵乱挂、占卜算命、打牌下棋等的劝离、制止和向县工商联举报。对赤膊、争吵、打斗等不文明行为进行劝阻。

　　（三）包绿化。负责门前绿化的管护，制止他人损坏花草树木、践踏草坪或占用公共绿地，清除绿化带内的垃圾，禁止在临街树木上牵线挂物、晾晒物品。

　　（四）包整洁。负责门前建（构）筑物清洗保洁，墙体立面、橱窗、牌匾、灯箱、广告牌等符合规范要求，制止和拆除乱搭遮阳棚、店招牌、布幅广告标语等。

　　（五）包设施。配合县工商联创国卫工作小组管护好门前人行道、路灯、井盖、垃圾桶、路牌等市政公用设施，制止或报告侵占、损坏或者擅自拆除、搬移市政公用设施、乱挖街道的行为。

　　三、目标要求

　　各商户要保证自己经营门面前无垃圾、无痰痕、无油污、无废弃物、无积水；车俩停放有序，无占道经营行为，广告招牌符合规范要求，门前树木上无悬挂物。

　　四、责任追究

　　个体经商户要认真履行“门前五包”责任，对拒不履行“门前五包”责任的商户，县工商联创国卫工作小组将按照有关法规进行处罚。

　　本责任书一式两份，南部县工商联创国卫工作小组、责任单位各执一份。

　　监督单位（盖章）：南部县工商联 责任单位负责人签字（盖章）

　　年 月 日

5.范文

　　年 月

　　单位

　　适用岗位德育工作

　　责任项目：具体负责全校师生的学习生活安全工作

　　具体要求（履约细则）

　　1、与班主任、校内外值班教师签订安全责任书。

　　2、督促和指导班主任做好学生日常行为规范的教育、执行、检查、指导工作。

　　3、组织学生外出和参.cOM加重大活动，做好安全防范，避免伤害事故的发生。

　　4、安排好每日值班人员，加强与治安民警联系，防范校内少数品行差的学生和校外闲荡人员滋生事端。

　　5、健全社会以、家长参与的学校安全机制，做好双休日，节假日的安全工作。

　　6、严格做好门卫工作，外来人员一律登记。

　　7、万一发生紧急事故，立即按应急处理预案及时上报，控制事态，保护师生。

　　奖励细则：

　　实行量化评估，对工作认真负责，成绩突出的给予表彰和奖励。

　　惩罚细则：

　　对不很好履行职责、玩忽职守而出现事故的，实行《责任追究制》和《一票否决制》。

　　年度评价：

　　学校责任人：

　　教师：

6.范文

　　会计责任书范文1 为贯彻安全生产管理方针，切实加强对安全生产工作的领导和监督，确保安全生产，根据“责任明确、重点突出、层层负责、奖惩分明”的原则，签订安全管理岗位安全责任书,内容如下：

　　一、 时间

　　20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

　　二、 目标

　　1、 熟悉公司相关安全管理制度，具备安全风险识别能力。

　　2、 熟悉公司安全应急处置程序，掌握本岗位安全应急要求。

　　3、协助部门负责人落实本部室承担的安全管理任务；协助其他部室做好交通、行政、消防、治安保卫和计划生育安全管理相关规定。

　　4、了解相关安全救护知识，具备自救和救人的基本技能。

　　5、个人不发生公共安全责任事故。

　　6、个人不发生行政类机械设备、电气火灾和交通责任伤亡事故。

　　7、个人不发生影响企业内部稳定的上访等不安定事端。

　　8、个人不发生被治安拘留、劳动教养和逮捕等情况。

　　9、个人不发生违反计划生育政策情况。

　　10、不引发生产安全死亡事故

　　11、不发生生产设备、设施等重大经济损失事故

　　12、不发生引发火灾、爆炸的责任事故

　　13、不发生其他重大或造成恶劣影响的治保事件

　　三、 岗位安全职责

　　1、按要求参加安全生产教育和培训，学习并遵守公司交通、治安保卫、消防安全、行政计生等管理制度，提升安全风险识别能力，确保不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。

　　2、学习并熟悉公司安全应急处置程序和相关安全救护知识，掌握并履行本岗位安全应急处置要求，了解自救和救人的基本技能，配合做好安全应急处置工作。

　　3、一切财务行为均严格执行国家及相关部门的有关财经制度。

　　4、 坚持把管好最后一道报销、支付关口。凡不符合要求报销、支付的票据，及时提醒相关领导，重新按要求办理。做好各项费用的申报、审批、收交、结算工作。

　　5、 各项财务活动要规范。严格遵守“票款分离，节约开支，精打细算，从严掌握，统一管理”的原则。

　　6、 严守财务秘密，凡不属于公司公开的内容，均不能透漏给其他无关人员。

　　7、 按规定对凭证、资金进行保管，严防丢失、被盗。

　　8、负责本岗位相关档案资料的收集、保管、移交工作，保障档案资料的安全、完整、有效工作。

　　9、协助部门领导做好本部门范围内相关安全工作落实，防止发生偷盗、消防和其他安全事件。

　　四、 奖励和处罚

　　参照公司管理实际情况，给予该部门相应的奖励和处罚。 本目标管理责任书一式三份。

　　年 月 日

　　会计责任书范文2 一、基本信息：

　　部门： 财务部

　　姓名:

　　出生年月： 年 月

　　职务： 会计

　　聘任期： 年 月 日到20xx年 12月31 日

　　二、本公司会计工作范围：

　　具体有以下各方面：

　　1. 负责编造学期和每月的现金支出计划，分清资金渠道，有计划的领取和支付现金。每笔现金支付严格执行资金审批计划并且及时向领导汇报，不得私自开据支付任何现金。做好公司现金的日常管理及收付工作，保证现金收付的正确性和合法性。

　　2.做好有关会计资料的原始调查的收集、整理、建档工作，按规定保守秘密。

　　3.负责完成公司主管副总交办的其它工作任务。

　　4．每天及时有关报表和凭证进行核对，做到帐实、帐表、帐证、帐帐相符。

　　5．严格执行现金管理制度和结算制度，根据公司规定的费用报销和收付款审批手续，办理现金及银行结算业务。对于重大的开支项目，必须经过会计主管人员、公司领导审核签章，方可办理。

　　6．根据审核无误的收、付款原始凭证，填制记账凭证，记账凭证的内容必须填齐，附有原始凭证。填制会计凭证的字迹必须清晰、工整并正确使用会计科目。要妥善保管会计凭证，应按编号顺序，折叠整齐，按月装订成册，加盖封面、封底、盖章归档。

　　7.根据帐务处理需要，及时将在手单据整理移交会计主管编制记账凭证。配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作；做到及时准确，不得无故延误。

　　8.负责银行账户的日常结算，银行存款日记帐，并做到日清月结，月末与银行核对存款余额，不符时编制《银行存款余额调节表》。

　　9.及时清理帐目，督促因公借款人员及时报帐，杜绝个人长期欠款。

　　10.保管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其他证卷，对于现金和各种有价证券，要确保其安全和完整无缺，如有短缺，要负责赔偿，对于空白收据和空白支票必须严格管理，专设登记薄登记，认真办理领用注销手续。保险箱密码要保密，保管好钥匙，不得转交他人。

　　11.严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过定额，不坐支，不挪用，不得用白条抵顶库存现金，保持现金实存与现金帐面一致。根据规定和协议，作好应收款工作，定期向主管领导汇报收款情况。

　　12.及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账，定期上缴各种完整的原始凭证。根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表。

　　三．工作目标：

　　根据分公司制定的年度工作总体思路和主要经营目标，以内部管理治理为使命，确保履行服务与监督职能，为分公司领导提供挂靠单位客观的审计和检查服务。我们的最终目的就是确保在准确的数据前提下年终能完成公司为我分公司分配的3亿任务。

　　四．签字

　　本人确认履行以上岗位职责，努力实现确定的工作目标。

　　签名： 日期： 年 月 日

　　本公司认可上述职责和工作目标符合公司经营发展规划。

　　经理： 日期： 年 月 日

　　会计责任书范文3 甲方(使用部门)：

　　乙方（员工）：

　　身份证号码：

　　根据《20xx年员工竞岗（双向选择）工作实施意见》，经双向选择，甲方选择乙方，且乙方同意在甲方 财务部 从事 会计 （岗位）工作。为确保部门目标任务的顺利完成，明确部门和员工的责、权、利，特订立以下岗位责任书：

　　一、时间

　　自20xx年月1日起至20xx年12月31日止，为期个月；其中试用期为 / 个月。

　　二、乙方的岗位职责

　　1、 严格履行岗位职责，遵守本单位和本部门各项规章制度。

　　2、 做好旅行社、食堂和工会的账务设置、会计核算、报表编制工作。

　　3、 完成公司的出纳工作，妥善办理现金银行业务，确保资金安全。

　　4、 做好旅行社的发票管理工作，完成相关税务事项，妥善处理好税务关系。

　　5、 完成旅行社的工商年检及其他工商登记事项。

　　6、 做好旅行社和食堂的资产负债管理、收入管理、成本费用控制和项目管理工作。

　　7、 做好职工社会保险缴纳和统计工作。

　　8、 做好电视塔公司工资基金申报和劳动工作报表工作。

　　9、 做好旅行社、工会和食堂的会计档案（报表、凭证、合同）管理工作。 10、

　　11、 积极参加培训学习，参加相关培训不少于40小时。 完成上级交办的`其他工作。

　　甲方根据工作需要及乙方工作能力和工作表现调整工作岗位，以及工作需要或遇突发事件，需要乙方加班或延长工作时间的，乙方应当服从。乙方应该按甲方岗位职责要求保质、保量、按时完成工作任务。

　　三、工作报酬

　　1、根据本单位薪酬制度发放工作报酬；

　　2、按照《绩效考核管理办法》进行考核，并根据考核结果发放绩效奖励；

　　3、本岗位的岗位系数1.0。

　　四、工作纪律

　　1、甲方建立健全岗位责任制和考核制度，做到职权清楚、职责明确、考核严格、奖惩分明。

　　2、乙方应遵守国家的各项法律、法规、规章；遵守甲方依法制定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范；爱护甲方财物，服从甲方管理和教育；遵守职业道德；参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

　　3、乙方违反甲方规章制度、工作纪律，甲方有权依据本单位规章制度给予相应的处罚、纪律处分。

　　五、其他

　　1、本责任书自签订之日起生效，双方不得随意变更、中止或解除。如遇特殊情况需变更责任书内容，须经部门领导集体讨论通过。

　　2、本责任书未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。

　　3、本合同一式三份，甲、乙双方、集团人力资源部各执一份。

　　甲方负责人： 乙方：

　　（签章） （签章）

　　年 月 日 年 月 日

　　鉴证部门：集团人力资源部

　　（签章）

　　年 月 日

　　会计责任书范文4 一、会计的主要职责是收好、管好、用好学校的各项公用经费，使有限的经费发挥更大的作用，为教学、师生生活服务。

　　二、编制学校财务预、决算方客案，拟订学期、季度用款计划，做到计划用款、专项用款。

　　三、严格执行和遵守上级和学校的财务制度，财经纪律，反对违法乱纪，搞公款人情，自觉做到公私分清。

　　四、按财务制度规定，及时记帐、核帐、报帐，做到手续完备，内容真实，数据正确，日清月结，按月上报，定期公布。

　　五、做好学校行政、总务处的参谋，积极配合做好增收节支工作，不断改善办学条件。

　　六、正确、细致、及时地做好学校统计报表工作。

　　七、认真做好公用经费的使用工作。

　　八、加强帐册的管理，防止意外事故的发生。

　　责任人签名：

　　学校法人签名：

7.范文

　　经理安全生产责任书范文

　　现如今，我们可以接触到责任书的地方越来越多，责任书可以更好地明确我们应该承担的任务，有利于我们完成应该完成的使命。拟定责任书的`注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编帮大家整理的经理安全生产责任书范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

　　一、职责

　　（1）通用安全生产职责

　　1、贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针，结合工作实际，贯穿到生产、经营、服务各项活动中；

　　2、完善部门规章制度，落实岗位责任制；

　　3、提倡员工团结合作、不断进取，积极创新、持续改进，促进公司安全发展；

　　4、对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价；

　　5、对所管辖区域带队检查，配合整改部门做好整改工作；

　　6、每月至少召开一次安全生产例会，做好会议记录，上报给安全主管部门；

　　7、协助安全教育培训归口部门，做好本部门人员的安全生产教育培训工作；

　　8、协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作；

　　9、参加安全生产委员会综合大检查，提出合理化建议。

　　（2）市场部经理安全生产职责

　　1、保证公司安全生产责任制、安全规章制度、安全操作规程在市场营销部贯彻执行；

　　2、及时反馈客户信息、让顾客满意；

　　3、把安全管理纳入经营管理，在签订经营合同时，明确双方安全责任。

　　二、目标

　　市场部重伤事故为0；

　　市场部火灾事故为0；

　　市场部无责任交通事故；

　　市场部事故隐患整改率98%；

　　市场部安全生产培训率100；

　　三、奖惩考核办法

　　依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。

　　四、说明

　　分管安全负责人和市场部经理签订安全生产责任书市场部经理逐条完成履职和目标，由安全生产领导小组年终进行考核。

　　市场部经理签字：

　　分管安全负责人签字：

　　年 月 日

8.范文

　　物业安全生产责任书范文

　　在当下社会，需要使用责任书的场合越来越多，责任书是一项工作涉及到多个部门时，写明责任范围、职责的文书。那么相关的.责任书到底是怎么制定的呢？以下是小编精心整理的物业安全生产责任书范文，希望能够帮助到大家。

　　一、方针

　　安全第一、预防为主、综合治理

　　二、管理指标

　　1、工亡事故为零。

　　2、较大及以上生产安全事故为零；

　　3、厂区道路主责及以上交通死亡事故为零；

　　4、厂区有较大社会影响的治安案（事）件为零；

　　5、火灾事故为零；

　　6、设备安全事故为零；

　　7、职工违法犯罪率为零；

　　8、幼儿食物中毒事故为零；

　　9、幼儿安全责任事故为零；

　　10、食品质量安全事故为零；

　　11、重大险肇事故为零，累计隐患整改率100%。

　　12、不发生轻伤及以上瞒报事故。

　　三、工作职责

　　1、各二级单元负责人是本单位安全工作的第一责任人，对生产安全、防火安全、交通安全、治安防范工作负全面责任。

　　2、必须严格落实安全生产法律法规，健全安全管理体系，完善规章制度，细化操作规程，强化制度宣贯与执行，尤其要强化对于新《安全生产法》的学习与理解。

　　3、必须按照公司《安全生产责任制度》的相关规定，与下属逐级签订安全生产工作责任书，将安全管理目标层层分解至工段、班组，严格考核，并按照一岗双责、党政同责和党政一把手必须亲力亲为，亲自懂事抓的要求，狠抓安全管理责任落实，切实提高管理者的安全履职能力。

　　4、严格遵循公司各项安全管理规定，结合单位实际，明确20XX年的工作目标和要求，研究制定年度工作计划，抓住重点项目、重点区域，细化实施方案和具体措施。

　　5、必须积极开展危险源辨识与事故隐患排查治理工作，组织从业人员尤其是一线员工的岗位安全培训，积极推进安全生产标准化建设，改善生产作业条件，推进安全月管控工作，结合自身行业特点，做好煤气区域、职业病防治，三同时、有限空间、协力管理等重点工作的管理与监督，完善事故管理及应急预案，营造安全文化氛围，夯实安全工作基础。

　　四、考核办法

　　1、各二级单元管理指标全部受控，通报表扬。

　　2、突破管理指标中任何一项的，按照公司安全制度考核并纳入公司对干部的绩效考核。

　　五、责任期限

　　20XX年1月1日至12月31日。