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更新时间:2024-03-29 01:57:36

(一)范文

  预防火灾事故,减少火灾损失,保护公私财产和人民群众生命安全,下面是小编为大家整理的派出所消防安全责任书,欢迎大家阅读。

  派出所消防安全责任书范文(一) 为进一步贯彻落实安全第一,预防为主的方针,全面落实我镇消防安全责任制,强化消防安全管理,有效遏制重、特大消防事故的发生,维护全镇正常的生产、工作和生活秩序,确保群众生命财产的安全,特制定本责任书。

  一、责任对象

  边防派出所所长是消防安全第一责任人,分管消防安全工作的领导是消防安全直接责任人,对全镇消防安全工作负全面责任。

  二、责任目标

  1.认真贯彻执行党和国家关于安全生产的方针、政策、法律、法规和技术标准,制订全镇消防安全查处工作方案,将消防安全工作提上重要议事日程,每个月至少召开一次消防安全工作例会,研究解决消防安全工作中的重大问题。

  2.定期和不定期的对饭店、加油站、菜市场等公众聚集场所和易燃易爆单位进行全面消防安全隐患排查治理,并登记上报镇政府。认真解决在消防安全管理、安全设施、疏散通道和安全培训教育等存在的突出问题。

  3.检查和督促各单位定期对消防器材进行检查、维护和保养,保持消防疏散通道畅通,发现存在消防隐患和违章违规现象的单位,要及时责令其进行整改或停业整顿,并上报镇政府。

  4.检查和督促各单位加强对员工和群众进行消防安全宣传教育,使员工和群众熟悉有关消防安全制度和规定,掌握基本的灭火常识。

  5.要与各单位层层签订消防安全责任状,督促各单位认真抓好各类消防事故隐患整改和各类危险源监控工作,遏制重特大消防事故的发生。要求各单位对本单位重、特大事故隐患进行排查、登记、建档,并及时进行整改,通过整改达到无隐患的目的。

  6.要通过各种行之有效的方式加强消防安全宣传教育,营造消防安全氛围,提高全民消防安全意识。

  7.认真完成镇政府部署的各项消防安全工作。

  三、本责任状一式贰份,XX镇人民政府一份,边防派出所一份,自签订之日起立即生效。

  XX镇人民政府(盖章)

  责任人:

  XX镇边防派出所(盖章)

  责任人:

  二○**年月日

  派出所消防安全责任书范文(二) 为切实保证本所辖区各有关单位贯彻落实国家消防法规、技术规范,有效控制火险隐患滋生,预防火灾事故,减少火灾损失,保护公私财产和人民群众生命安全,派出所与你单位签订20XX年度消防安全工作责任书如下:

  一、派出所消防安全工作责任:

  1、贯彻执行消防法律、法规、规章;

  2、开展消防宣传教育,普及消防安全知识;

  3、开展社区消防工作,指导社区各单位、居民住宅区制定《防火公约》,落实社区防火、灭火措施;

  4、督促单位落实消防工作责任制,实施消防监督检查;

  5、受理群众举报,依法查处辖区违反消防法律法规的行为。

  二、辖区单位消防安全工作责任:

  1、认真遵守消防法律、法规、规章;

  2、积极配合派出所和组织本单位员工、居民开展消防宣传教育,普及消防安全知识,在派出所和消防部门的指导下,开展防火、灭火和逃生演练,提高自防、自救能力;

  3、制定本单位《防火公约》,落实各项防火、灭火措施和消防工作责任制;

  4、定期对本单位开展消防安全自查,发现火灾隐患,及时上报并进行整改;

  5、组织本单位员工、居民配合公安消防部门积极参与初起火灾扑救工作,保护火灾现场,协助调查火灾原因。

  辖区单位:(盖章)

  法人代表签字:

  派出所:(盖章)

  所长签字:

  20XX年XX月X日

  派出所消防安全责任书范文(三) 为了加强永庆派出所消防工作的领导,预防和减少火灾危害,维护公共安全,保障属地经济建设的顺利进行,依据《黑龙江省公安派出所消防监督实施办法》等文件的规定,结合本辖区消防工作实际,十八站公安局对派出所的消防工作职责进行了明确、细化,十八站公安局要求派出所也要和民警签定责任状,特制定本责任书。

  一、加强领导、明确责任

  (一)派出所消防监督职责是对居民住宅区的管理单位、城镇社区(居民委员会)、村民委员会履行消防安全职责的情况和上级公安机关授权管理的单位及个体工商户实施消防监督。

  (二)派出所的消防监督工作,由主管公安机关领导,公安消防机构进行检查、指导。

  (三)派出所的消防监督工作实行所长负责制,确定一名副所长主管。落实公安派出所专、兼职消防民警配备指标。5人以下派出所配一名兼职消防民警。

  (四)派出所要建立健全消防行政执法台账和消防监督检查文书、三级列管单位、消防宣传培训、消防行政处罚等业务档案。

  二、履行消防职责,规范执法行为

  (一)认真贯彻执行消防法律、法规、规章和公安局、消防大队的部署;

  (二)督促、协调各林场、街道办事处、苗圃,落实消防工作责任;

  (三)年内组织春防、秋防等大型消防宣传教育活动不少于2次。要深化消防宣传五进活动,即:进社区、进学校、进农村、进家庭活动。

  (四)深入开展五一十一元旦、春节期间消防安全大检查,对三级列管单位进行监督抽查,每半年至少一次;

  (五)指导、督促林场(居民委员会)建立群众性义务消防组织,每季度至少组织一次训练;

  (六)组织初起火灾扑救、维持火灾现场秩序,独立调查单户居(村)民无人员伤亡的一般火灾,认定火灾原因和火灾事故责任,核定火灾损失,建立火灾档案;协助消防科调查其他火灾事故。

  (七)对辖区单位违反消防法律法规的行为,依法实施处罚或采取消防行政强制措施;

  (八)每季度林业局防火安全委员会办公室(设在消防大队)统计、上报火灾数据和执法情况。

  (九)对举报、投诉的消防违法行为进行查处;

  (十)民警对本辖区三级列管的单位违反消防法律法规的行为下达限期整改责任书要达到百分之百,应处罚的必须处罚,(否则进行责任倒查)。

  三、考评和奖励

  年终将接受有关部门,按照责任状的内容进行考核。完成本责任状确定的工作任务和指标给予奖励;主要任务和指标未完成,排名末位,派出所主要领导要向公安局说明原因;对因工作不利、失职、渎职,导致有较大社会影响的重特大火灾事故,尤其是群死群伤恶性火灾事故发生的,要进行责任追究。派出所也要根据完成公安局工作任务和指标的数量和质量相应的根据民警各自完成任务和指标的程度进行奖惩。

  民警签字:

  所长签字:

  十八站公安局永庆派出所

  二0**年一月十日

(二)范文

  引精准扶贫是粗放扶贫的对称,是指针对不同贫困区域环境、不同贫困农户状况,运用科学有效程序对扶贫对象实施精确识别、精确帮扶、精确管理的治贫方式。下面小编为大家提供扶贫目标责任书范文,希望能帮助到你。

  扶贫目标责任书范文一: 为认真贯彻落实习中省市县关于扶贫攻坚重要指示精神,明确第一书记工作职责,确保精准扶贫、精准脱贫,根据省市县相关要求,特签订精准扶贫工作目标责任书。

  一、强化组织领导,形成工作合力

  第一书记必须把精准扶贫工作作为当前最重要的工作抓好抓实,要亲自抓、负总责,统筹安排好人力物力,充分调动驻村工作队和村干部的力量,全力支持工作的开展。

  二、强化责任追究,确保完成任务

  第一书记要按照省市县的统一部署,确保按期完成精准扶贫工作任务。镇扶贫开发领导小组将不定期对个贫困村进行督促检查,凡未在规定时间内完成任务或上级部门验收不合格的,该村第一书记年终绩效目标考核不能评为一等奖(或优秀等次)。

  三、制定科学规划,落实扶贫政策

  第一书记要根据上级指示和本村实际情况,科学制定扶贫攻坚发展规划,扎实推进村级基础设施建设。认真制定贫困户五个一批帮扶措施,切实做好贫困户帮扶工作,确保扶贫工作顺利进行。

  四、记好工作日志,确保有据可查

  第一书记要根据工作实际,认真写好工作日志,并做好驻村签到工作。镇扶贫开发领导小组将不定期对第一书记工作日志和签到情况进行检查。

  本目标责任书一式三份,镇扶贫开发领导小组、村支部、第一书记各执一份。

  扶贫目标责任书范文二: 为进一步推进我县扶贫开发工作,落实各乡镇(街)扶贫开发工作任务,确保20xx年度扶贫开发任务按期完成,实现精准扶贫、精准脱贫,特与各乡镇人民政府(街)签订本目标责任书。

  一、工作目标

  按照精准扶贫、精准脱贫的要求,坚持一村一策、一户一法的扶贫方针,因地制宜、分类施策,将扶贫开发任务全面落实到村、到户、到人,以户为单位制定扶持计划,采取有效措施,实现精准扶贫。2015年,至少实现1.3万有劳动能力的贫困人口脱贫;20xx年,实现剩余有劳动能力的贫困人口全部脱贫。

  二、主要任务

  1、建档立卡:认真做好建档立卡工作,精准识别贫困人口。各乡镇(街)要健全完善动态管理机制,依托动态信息管理平台,精准确定贫困对象,将贫困状况、致贫原因、脱贫方案、脱贫措施录入信息管理系统,实施精准扶贫到村、到户、到人,做到户有卡、村有册、乡有簿、县有档。

  2、脱贫任务:按照精准扶贫到户、精准脱贫到人的总体要求,认真落实具体帮扶措施,2015年完成 有劳动能力的贫困人口脱贫。对五保、残疾、鳏寡孤独等无劳动能力的贫困人口,实行政府兜底保障。

  3、移民搬迁:认真执行《xx县扶贫避灾移民搬迁工作实施办法(暂行)》规定,精准确定搬迁对象,根据搬迁户需求选定进县城、进重点镇、进社区以及相对集中自建有计划地予以安置,相对集中自建安置点规模不得低于100户。积极发展移民搬迁相关配套产业,确保搬迁户搬得出、稳得住、有产业、能致富。

  4、资金管理:加强扶贫专项资金管理,贫困户专项资金要重点用于扶持贫困人口发展壮大主导产业以及解决实际生活困难,提升贫困人口自我发展能力。采取有劳动能力年补、无劳动能力月补的办法,确保专项资金瞄准贫困,服务扶贫。各乡镇(街)要认真做好贫困户产业发展项目申报、组织、验收等工作,对有产业的贫困户要根据产业发展情况和验收结果,通过一卡通直补到户或集中使用扶持,对无产业、验收不合格的贫困户不予补助;五保人群直补到户。

  5、产业扶贫:各乡镇要对无稳定产业的贫困人口加大产业扶持力度,鼓励贫困村发展壮大互助资金协会,充分发挥扶持农村贫困人口专项资金、产业化扶贫项目资金作用,积极推行政府、龙头企业、金融机构、合作社、贫困户五位一体的合作模式,支持帮助贫困户发展苹果、棚栽、家庭小型养殖以及其它等特色农业产业,带动贫困群众稳定增收、脱贫致富。

  6、能力建设:整合培训资源,依托各类职业技术学院、职业培训机构,对农村贫困人口两后生、进城务工贫困户劳动力开展职业技能培训,对在册登记贫困户开展生产实用技术培训,确保贫困户至少有1名劳动力掌握1-2门致富实用技术。

  7、整村推进:根据镇村改革规划设计,对不需要整村搬迁的贫困村进行整村推进扶贫,坚持行业扶贫与专项扶贫相结合的办法,积极争取项目和资金,不断加大贫困村投入力度,着力解决水、电、路等基础设施和教育、卫生、文化等公共服务问题,全面改善贫困村基础设施条件,彻底打通扶贫最后一公里,确保贫困村实现稳定脱贫。

  8、组织建设:建立县、乡、村、包扶单位四级精准扶贫组织管理体系,层层夯实责任,狠抓任务落实,形成上下联动、齐抓共管的局面。乡镇(街)要成立专门扶贫机构,明确主管领导,落实1名业务骨干具体负责扶贫工作。各包扶单位以及其帮扶责任人,按照乡镇(街)的安排部署,落实帮扶措施,带领贫困户有计划、有目的脱贫。

  三、考核奖惩

  考核工作由县扶贫开发领导小组办公室具体组织实施,每季度一检查、每半年一通报、年终全面考核。年终考核中,对工作成绩突出、任务完成较好的乡镇、包扶部门给予表彰奖励;对未按时完成任务的乡镇、包扶部门给予全县通报批评,并坚决进行问责,在年终考核中实行一票否决,确保扶贫开发各项工作落到实处、取得实效。

  本责任书一式叁份,乡镇(街)和县政府各执一份,存档一份。

(三)范文

  医院爱卫办目标责任书【1】

  为了强化目标管理,进一步落实谁分管、谁负责的原则,明确条线分管对各村卫生室人员的责任,根据船山区卫生局的有关目标要求,结合实际特制定我院公共卫生分管领导工作目标责任书如下:

  一、工作要求:

  1、在院长的领导下,分管全院的居民健康档案、健康教育、老年人保健、高血压管理、糖尿病管理、免疫规划、儿童保健、孕产妇保健、传染病管理、精神病管理、卫生监督共11项工作。

  2、制定本年度公共卫生的工作计划-村卫生室目标任务书,经院长批准后组织实施,并经常督促检查,按时总结汇报。

  3、院长卢智标负责公共卫生工作的监督、指导;公共卫生科科长魏娜负责业务指导、落实项目考核和情况汇总,传染病管理、卫生监督管理;向鸿英负责居民健康档案管理、孕产妇管理、儿童管理;龚桃梅负责免疫规划、精神病管理;杨贵琴负责老年人保健、健康教育、高血压管理、糖尿病管理。

  4、各相关负责人挂片区包干:魏娜负责11村、12村、13村、14村;向鸿英负责15村、16村、17村、18村;龚桃梅负责1村、2村、3村、4村、5村;杨贵琴负责6村、7村、8村、9村、10村。

  5、掌握辖区内各村卫生室人口数、建档数、患病数、死亡数等指标,督促村卫生室人员建立、健全居民健康档案,并及时更新网上信息。

  6、搞好健康教育宣传,利用广播、宣传栏、影视等多种形式的宣传活动和健康教育工作,确保每两月更换一次宣传栏。及时上报公共卫生报表。

  7、与村卫生室人员协作做好60岁以上老年人体检工作,按要求在电脑上录入体检信息,及时通知患病人员到医院进一步检查治疗。

  8、督促村卫生室人员对辖区的高血压、糖尿病患者进行每年1次免费体检,每年4次以上随访工作,并做好相关资料整理。

  9、掌握辖区0-7岁儿童数,做好疫苗出入库登记;冰箱温度记录;一次性医疗用品使用、销毁记录。严格按照程序接种,避免免疫空白。按时上报I类、II类疫苗报表和AFP、新生儿破伤风、麻疹报表。

  10、掌握辖区内孕产妇数、儿童数,做好建档、随访、体检工作,督促村卫生人员做好叶酸发放,孕期保健,产后访视等工作,按时上报各种报表。

  11、及时掌握本地传染病的发病情况,按照《中华人民共和国传染病防治法》规定,制订出预防措施并做好疫情上报工作,完成上级下达的各项指标。作好传染病的预防、隔离和消毒工作。定期为院内医务人员、村卫生人员开展常见病、多发病、季节性疾病的防治宣传培训工作。

  12、掌握辖区内精神病人数,督促村卫生室人员做好随访工作,进一步完善重症精神病人管理系统的录入工作。

  13、协助上级机构开展年检工作,做好食品卫生、职业病防治的检查督促工作。

  二、考核:

  1、办法:按照上级文件精神,以上级半年、年终检查结果为准,参考平时工作成绩。

  2、时间:每半年一次。

  三、奖金与惩罚:

  1、从事公共卫生人员按照每项200元计算。(防接种人员另加II类疫苗月总额5%计算)。

  2、上级考核单项获得年终第一名奖励3000元;第二名1000元;第三名500元。

  3、若未按要求完成,最后三名扣发200元/项。

  责任书一式二份,医院和相关责任人各执一份,从20XX年1月1日起执行。

  老池乡卫生院(签章)

  院长:

  责任人:

  XXXX年X月X日

  医院爱卫办目标责任书【2】

  为了加强医院卫生工作管理,落实医院爱国卫生工作目标,巩固和发展我院爱国卫生工作的成果,真正做到人人参与,责任到位,特制定本责任书。

  责任目标:

  1、对科室的人员进行爱国卫生宣传,把搞好爱国卫生工作列入本科室日常工作中,认真实施医院年度爱国卫生工作计划,认真落实医院有关爱国卫生工作的各项活动。

  2、认真落实医院清洁卫生包干区制度,认真组织科室人员参加院内外卫生工作。

  3、室外做到四无:无乱丢废物、无痰迹、无污水、无烟头。

  4、室内做到三好:窗明几净卫生好、物品摆放整齐好、文化美化气氛好。

  5、认真做好健康教育工作,利用晨会对科室人员进行健康教育,抓好健康知识、健康行为、健康能力操作的达标率。

  6、认真配合医院对职工进行绿色环保教育、爱国卫生教育、健康教育、计划生育,积极采取措施,做好宣传落实工作,确保医院所订的有关指标落实。

  7、保护绿化,无攀折、损坏绿化现象,努力做好科室管理范围内的绿化工作。

  8、按要求做好科室的除四害工作,并积极组织科室人员参加除四害活动。

  9、组织科室人员积极参与创建无烟医院和爱国卫生月活动。

  医院:_____________________

  科室:_____________________

  签订时间:二Oxxx年元月

  医院爱卫办目标责任书【3】

  为确保****爱国卫生工作顺利开展,巩固和发展爱国卫生工作成果,营造整洁优美的办公和生产生活环境,促进单位文明建设,根据《****省爱国卫生工作条例》、《***市创建国家卫生城市行业卫生标准》,特签订201*年度爱国卫生工作目标责任书。

  一、目标任务

  1、对所属干部职工进行爱国卫生宣传,把爱国卫生工作列入本组日常工作中,认真实施单位年度爱国卫生工作计划,全面落实爱卫办布置的各项任务、活动。

  2、认真落实我局各项卫生制度,动员并组织所属成员参加单位卫生工作。

  3、室外做到四无:无乱丢废物、无痰迹、无污水、无烟头;室内做到三好:窗明几净卫生好、物品摆放整齐好、文化美化气氛好;厕所做到无蚊蝇蛆虫、无污垢、无异味。

  4、抓好**从业人员管理工作,督促所属成员按时参加健康体检和卫生知识培训,发现疑似五病病例人员及时汇报。

  5、做好健康教育工作,积极参与单位统一组织的健康教育知识讲座,抓好健康知识、健康行为、健康能力操作的达标率。

  6、配合市爱卫办对所属成员进行各类教育活动,积极采取措施,做好宣传落实工作,确保我单位所订的有关指标落实。

  7、保护绿化,无攀折、损坏绿化现象,努力做好本局管理范围内的绿化工作。

  8、按要求做好本单位病媒生物防治工作,组织所属成员积极参与除四害活动。

  9、落实控烟措施,积极参与单位开展的无烟单位创建活动。

  10、要根据目标责任书签订的内容和各行业标准,结合本局实际情况,研究部署,检查各项工作落实情况。

  二、奖惩

  对在创卫工作中表现突出的单位和个人给予表彰奖励;对不履行工作职责或责任落实不到位而影响创卫工作大局的单位,除扣除年度综合目标考核相应分值外,追究相关责任人的责任。

  单位:_____________________

  单位负责人:_____________________

  日期:_____________________

(四)范文

  生命只有一次,责任重于泰山。为了确保幼儿的人身安全,进一步加强本园幼儿的安全工作,使广大幼儿家长能够放心地从事工作、学习和劳动,我园在努力做好幼儿保育工作的同时,特与幼儿家长签定安全责任书,从而更好地保障入园儿童的安全。

  一、对教师的要求:

  1、把幼儿安全教育和管理放在学校工作的突出位置,利用多种渠道反复深入地对幼儿学生进行交通、劳动、饮食、活动、防火及集体活动的安全教育,提高幼儿自我保护意识,防范于未然。

  2、幼儿入园时,教师要及时给幼儿签到;并建立班级安全制度。每天必须清点人数,( 如有幼儿在规定的时间段尚未入园应及时与家长联系)管理好本班幼儿,不得随意离开工作岗位。下班时,值班教师要坚持全班每一名幼儿接走后,方可下班离园。

  3、认真做好晨检和午检工作,及时发现幼儿身体健康状况和有无携带危险品,并做出相应处理措施。

  4、中午教师要照顾好每一名就餐幼儿的饮食与午休。观察并向幼儿家长汇报个别, 幼儿的就餐情况和午睡情况,注意就餐卫生与安全,照顾幼儿的冷暖起居。

  5、教师要“爱孩子、赛妈妈”,不准责骂幼儿;不准给幼儿起绰号;不准体罚或变相体罚幼儿。

  6、教师要认真做好本班幼儿的保育工作,杜绝责任事故的发生。

  二、对幼儿家长的要求:

  1、家长要配合幼儿园做好幼儿的安全工作,加强对幼儿安全意识的培养,教育幼儿不动手打人,不做不安全的游戏。

  2、禁止幼儿携带刀具铁钉,火柴,烟花爆竹,玻璃等危险物品入园,入园前家长应检查幼儿身上的不安全物器。幼儿在入园,离园时,家长应当与当班教师当面接交,使用接送卡接送幼儿,家长不得随意委托他人接送幼儿,不得委托未成年人接送幼儿,更不能让幼儿独自入园、离园。

  3、无特殊原因,幼儿一律应在本园规定的时间入园、离园。

  4、幼儿园实行封闭式管理,无特殊情况,家长中途一律不来园探视、接送,以保证幼儿的安全。

  5、家长应注意幼儿的饮食卫生安全,教育幼儿不带零食入园,更不能在流动摊点给幼儿买零食吃,如果幼儿在吃零食时发生的安全事故,责任自负。

  6、家长应配合教师勤给幼儿剪指甲,教育幼儿不在园内乱扔果皮,纸屑,爱护公共财物,培养幼儿爱清洁,讲卫生的良好习惯。

  7、幼儿园的小朋友玩耍的过程中,难免有争执和矛盾,产生些小的摩擦,家长之间要相互包容。如有特殊情况要及时找幼儿所在班的老师反映情况,不能擅自找孩子解决,因此造成恶果,责任自负。

  8、幼儿在园内发生安全事故,家长应积极配合幼儿园及时采取措施救助受害幼儿。。

  9、家长通讯联系方式和家庭住址发生变化的,应及时告知我园或幼儿园所在班教师。

  幼 儿 姓 名: 幼 儿 家 长(监护人):

(五)范文

  为了贯彻落实县局关于学校安全工作的各项要求,维护学校安全和教育大局稳定,保障师生合法权益,创造良好的教育教学环境,促进我镇教育事业健康持续发展,特制定201x—201x学年度第一学期学校加强学校安全稳定安全工作目标责任书。

  一、学校安全工作的责任人及直接责任人职责明确,有专门机构,各项制度健全,措施到位,建立健全学校和学生安全档案。能认真贯彻执行上级教育部门有关安全的各项要求,及时传达上级安全工作会议和文件精神,及时研究解决学校安全工作中遇到的重点和突发性问题。

  二、安全工作任务要逐级分解,责任到人。学期初要做统一安排,与教师签订安全目标责任书,使学校安全工作规范化、制度化。

  三、在学生中定期开展以“八防”(即防火、防盗、防触电、防传染病、防中毒、防溺水、防交通事故、防暴力事故)和“六不”(即不打架斗殴、不上校外网吧、不涉险、不抽烟、不酗酒、不参赌)为主要内容的安全教育,并对学生定期进行心理健康辅导;对学生进行食品卫生、道路交通安全教育,切实增强学生的安全意识,提高学生的自我保护能力。教育活动有计划、有安排、有检查、有总结,确保本学期内无安全事故发生。

  四、认真开展学期初、末的“法制安全教育周”活动,充分发挥校长在安全法制教育工作中的组织、协调和领导作用,进一步完善以学校教育为主阵地、家庭教育和社会教育有机结合的法制安全教育体系。坚持实行法制副校长和法制辅导员制度,充分发挥他们在学校法制教育中的作用,本学期至少开展一次法制育活动,建立问题学生档案,做好他们的帮教转化工作,确保本学期内无学生违法犯罪情况发生。

  五、坚持领导带班,落实值班巡查制度,在教学时间内,学校实行分层管理。定期对学校水、电、教工宿舍和教学辅助设施进行安全隐患排查和整治。对存在的安全隐患,要强化防范措施,设立警示标志,制定整改计划,按期完成改造任务。对易发生火灾的部位实行重点监控。

  六、各校要建立卫生安全疾病防控机制,成立疾病防控领导小组,制定疾病防控预案,明确职责,夯实任务,定期对学生进行卫生知识和疾病预防教育,特别是流行性疾病的预防知识教育,做到“四勤”、“五早”、“三不”。“四勤”即:勤洗手、勤理发、勤洗澡、勤刷牙漱口;“五早”即:早预防、早发现、早报告、早隔离、早治疗。加强学校环境卫生的整顿,定期对校园环境进行消毒,预防流行性疾病的发生。

  七、建立完善留守学生档案。开学初,将留守学生名单上报中心校,并耐心地做好思想工作,针对存在的问题,及时研究对策。建立由教师具体包人、学生互帮、专人负责的包抓制度。

  八、与相关部门积极配合抓好校园及周边环境的综合治理工作,加大对“三室两厅”的综合整治力度,坚决取缔校园周边50米以内的流动摊点,清除校外200米以内的网吧,净化校园周边环境。公路沿线的学校要加强对师生出入校和上、放学期间校门口的安全管理和疏导工作,防止交通事故的发生。

  九、严格执行安全事故上报制度。对因工作环节失误,上报不及时,错报、误报、漏报或隐瞒不报的,黄市学校将按照《xx县学校安全管理责任追究办法》,追究有关责任人的责任,并坚决实行“一票否决制”。

  十、完成上级零时安排的各项安全工作阶段性任务。

  201x年x月x日

(六)范文

  为了进一步贯彻落实公安部、教育部《关于进一步加强中小学校交通安全工作的通知》、教育部《教育部办公厅关于加强中小学学校校车安全管理的紧急通知》明确校长做好校车安全管理工作责任。制定以下责任书:

  一、校车车辆要求。学校自备或租用校车都称为校车,校车应及时在公安机关交通管理部门备案,并经法定检验合格,确保其技术性能良好、安全可靠方能使用;严禁超员和租用个人车辆接送学生。

  二、校车驾驶人要求。校车驾驶人员必须作风正派、举止文明、身体心理健康、具有3年以上安全驾驶经历,且要先经公安机关交管部门审验合格后方能聘请;学校要与驾驶员签订聘用合同、接送安全责任书;严禁聘用三年内任一记分周期内累计分满12分或者发生过交通死亡事故,并负有责任的驾驶人驾驶校车接送学生。

  三、校车随车护送人员要求。随车护送人员必须作风正派、举止文明、责任心强、思想政治觉悟高、身体心理健康,且应掌握相关的交通安全常识、应急救护常识;随车护送人员要配合、监督驾驶员按预定路线图接送、遵守交通规则,按时完成好接送工作,做好行车中的小学生安全管理,以及小学生、家长、学校之间的交接工作;随车护送人员在遇到突发事件时,必须按预定应急预案在第一时间向有关人员及有关部门上报情况,并做好小学生安全转移救护工作。

  四、加强校车管理,确保小学生接送安全。学校校长、法人代表作为交通安全的第一责任人,要负起校车管理职责。(一)要详细掌握校内接送小学生的校车、校车驾驶人、随车护送人以及校车运行时间、行驶路线等基本情况,形成方案材料并把相关材料发放到校内所有工作人员及小学生家长手中,与小学生监护人签订接送合同书、安全责任书,建立档案;(二)要对接送小学生的所有校车驾驶人、随车护送人员定期进行面对面的安全教育;(三)坚决取缔无牌无证、不符合安全技术标准的车辆接送小学生,严禁用低速载货汽车和三轮机动车、拖拉机接送小学生;(四)要制定校车安全管理制度,建立校车及其驾驶人、随车护送人管理台帐,对校车的日常运行维护与检验、驾驶人遵章守则及其审验、交通事故与安全教育等情况进行跟踪记录,做好做细各种应急预案,切实加强学校校车的日常使用管理;(五)要定期和不定期对校车进行维护保养,随时保证其安全技术性能处于完好状态。学校应指派专人对校车每次运载小学生的情况进行查验,发现超载、超速或其他交通违章行为,应当制止。(六)学校组织春游等需要学生集体乘车外出活动的,要严格办理报批手续,且必须租用专业交通运输部门安全性能可靠的客车、并配备具有3年以上安全驾驶经历且对行驶路线熟悉的驾驶人员;(七)对接送学生专用校车,应当按规定喷涂有公安厅交警总队和省教育厅制定的统一标识。

  五、学校要建立健全校车安全管理工作考核奖惩制度,对认真履行职责,在交通安全工作中成绩显着的要给予表彰;对因管理松懈,责任不落实而造成事故的要依法追究责任,是民办学校的予以取缔。

  六、要把学校校车安全管理作为学校各项考核的基本要素。

  七、本责任书双方签字后正式生效。

  八、责任书的要求不因责任人的更换而改变,责任人如有更换的,接任者继续履行。

  校长:

(七)范文

  公司各部门安全生产责任书范文(精选4篇)

  在充满活力,日益开放的今天,责任书使用的频率越来越高,责任书可以更好地明确我们应该承担的任务,有利于我们完成应该完成的使命。那么相关的责任书到底是怎么制定的呢?以下是小编收集整理的公司各部门安全生产责任书范文,欢迎大家分享。

  公司各部门安全生产责任书1为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司XXX年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:

  一、目标值:

  1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。

  2、现金安全保管,不发生盗窃事故。

  3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。

  4、安全培训合格率为100%。

  二、本单位安全工作上必须做到以下内容:

  1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须规范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。

  2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。

  3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与销售、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。

  4、参加生产会议时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。

  5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。

  6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,有记录。

  7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。

  8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;

  9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。

  10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;

  11、严格执行公司安全生产各项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。

  三、 安全奖惩:

  1、对于全年实现安全目标的`按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

  2、接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。

  3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故,除按照考核规定处罚外,同时罚相关负责人500元。

  4、发生一起重伤事故,除按照考核规定处罚外,同时罚相关负责人300元。

  5、轻伤负伤率超过规定标准,除按照考核规定处罚外,同时每超一起罚相关负责人100元。

  6、发生一起轻伤或恶性未遂事故,不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相关负责人100元。

  7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象,罚相关责任人50元。对查出的问题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。

  8、安全管理目全部达标,奖励500元。

  四、本责任状一式二份。

  五、本责任状自签字之日起执行,至XXX年12月31日止。

  总经理:

  目标责任人:

  XXXX年XX月XX日

  公司各部门安全生产责任书2为认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,落实安全生产主体责任和各级安全生产责任制,预防和减少各类事故,保证实现安全生产目标,积极推进公司生产持续、稳定、有序发展,特签订本责任书。

  一、公司总体目标与指标

  1、重大危险化学品泄漏事故发生率为零;

  2、全年因工死亡、重伤事故发生率为零;

  3、全年火灾事故发生率为零;

  4、直接经济损失3000元以上事故发生率为零;

  5、设备设施完好率达95%以上;

  6、事故隐患整改率达95%以上;

  7、从业人员上岗前培训率为100%。

  二、职责

  1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规和公司的有关规章制度,协助主管领导及有关部门积极做好安全生产的管理工作,对本部门的安全生产的工作负全面责任。

  2、对本部门员工进行经常性的安全意识教育,配合公司组织开展安全生产宣传教育的有关活动。

  3、做好本部门的日常安全检查,参加公司安全大检查,发现安全问题,及时向领导报告,并落实措施,整改到位。

  4、负责对各车间、部门内部消防设施、器材,维护、保管的检查监督,督促主管部门做好所有消防器材的定期检查、更换和采购工作,确保消防器材安全有效。

  5、根据公司对部门、车间分配的安全生产职责,认真完成本职工作。

  6、及时做好对下属班组、人员的安全责任制考核工作。

  7、积极做好本部门、车间安全生产台帐工作。

  8、认真组织本部门、车间开展各项安全生产活动。

  9、及时完成公司布置的有关工作任务。

  三、考核

  1、 考核时限为XXX年1月1日至XXX年12月31日。

  2、考核指标按部门与公司签订的责任书和公司考核方法执行。

  四、奖罚

  1、月度奖惩,根据公司月度检查考核情况,结合生产责任制考核,核发部门安全奖,部门负责人将考核情况列入绩效考核。

  2、年终奖惩,根据公司对部门每月的考核情况年终再进行一次综合评定,被评为优秀或不合格的按公司《安全责任制考核方法》给予奖罚。

  公司负责人签字:

  部门(车间)负责人签字:

  XXXX年XX月XX日

  公司各部门安全生产责任书3为了落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针,进一步明确各级、各部门安全生产责任,防范各类事故的发生,根据《安全生产法》及有关安全生产管理规定,现与公司各部门签订安全生产责任书:

  一、目标

  1. 认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针和“谁主管、谁负责”的原则,生产要服从安全的需要,实现安全生产与文明经营。

  2. 责任人履行好职责,确保本负责领域伤亡事故为零,确保不发生火灾事故。

  二、措施

  1. 及时传达有关安全生产工作要求,部署本部门安全生产任务,督促各责任人完成相关安全生产经营指标。

  2. 适时组织本企业进行安全生产大检查,责成各责任人整改安全隐患,解决安全生产中的一些重大问题。

  3. 责任人要提高自身的安全素质,增强本部门生产经营人员的安全意识,营造良好的安全氛围。

  4. 做好责任部门安全生产经营经验的总结推广,表彰先进。

  5. 企业发生安全生产事故,要尽快组织抢救,保护好事故现场,立即向公司安全科及相关责任人报告。

  三、考核

  1. 考核为 年 月 日至 年 月 日。

  2. 责任人每半年的中旬将本部门的各项指标完成情况向公司安全科作一次书面报告。

  3. 年度考核在责任人自行检查考核的基础上,由公司组织对责任人(部门)指标完成情况和工作情况进行检查、评定。

  4. 本着“谁主管、谁负责”的原则,责任书签字人如工作变动,接任人为自然签字人。

  四、奖罚

  根据年终责任人完成安全生产责任情况,进行安全考核,对没有发生安全事故的,给予200-1000元的奖励。如发生安全事故的,给予200-500元的罚款处理,对造成重大事故者追究责任。凡隐瞒事故不报,弄虚作假的取消全部奖励,并罚款1000元。

  ***公司 ***部门

  负责人(签字):

  责任人(签字):

  XXXX年XX月XX日

  公司各部门安全生产责任书4为了加强安全生产管理,全面贯彻落实安全第一,预防为主,综合治理的方针,落实安全生产责任制,抓好安全生产日常监管工作,确保全局管养路段安全畅通,确保养护人员作业安全,确保全年不发生各类安全责任事故。现根据安全管理的有关规定及标准,特制定安全生产目标管理责任书,具体内容如下:

  一、工作目标

  1.重伤、群伤、较大及重特大安全事故为零。

  2.预防发生人员轻伤和一般安全事故,轻伤、负伤率控制在2以下。

  3.做好公路管理、养护和超限超载治理的各项安全工作。

  4.所管养路段无安全隐患,无危险涵洞、危险桥梁、危险路段和路侧险要路段,确保公路畅通。

  5.安全工作做到人见人管,形成一个群防群治,人人维护的安全管理格局。

  二、责任内容

  1、认真贯彻落实市公路局和县委、县政府对安全生产工作的要求,并结合公路养护工作实际,做到有部署、有措施、有检查、有落实,并按要求总结上报。

  2、实行安全生产目标管理,层层签订安全生产目标管理责任书,落实安全生产责任;安全生产宣传、教育培训工作有计划、有布置,并按要求开展宣传培训和宣传报道工作,认真开展安全生产月活动。

  3、做到工作有安排、有总结;每月召开一次安全生产工作会议,组织职工认真学习《安全生产法》、《道路交通安全法》和《公路法》,研究部署安全生产工作。

  4、本着一级抓一级,一级对一级负责的原则,各项目经理部负责人、作业点负责人为本管辖路段安全生产工作第一责任人,负责日常安全生产工作。

  5、按照局文件要求,结合实际制定落实好各项管理责任制,加强对各作业点施工作业安全以及道路安全状况的督促和检查。

  6、防患于未然,开展定期或不定期的安全生产自检,及时消除道路安全隐患,发现问题,及时处理,杜绝安全责任事故发生。

  三、实施要求

  各科室(项目部)负责人要加强对管辖路段安全管理工作的组织领导,切实加大工作力度,督促落实安全管理工作措施,确保各项安全管理责任目标实现。

  四、考核与奖励

  局将于年终对各科室(项目部)完成上述责任目标的情况组织考评。工作成绩显著,给予通报表扬,并在年度评优评先方面给予优先考虑;对由于工作失职,不履行责任,导致发生严重后果、影响恶劣的安全责任事故,依照有关规定追究有关人员责任。

  签名:

  日期:年 月 日

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