1、【题目】某IT公司需招募一名计算机工程师，最适合的广告媒体是（）

选项：

A.全国性报纸

B.地方性报纸

C.专业性杂志

D.综合性杂志

答案：

C

解析：

暂无解析

1、【题目】实现薪酬内在公平的关键一步是（)

选项：

A.工作分析

B.工作评价

C.薪酬调查

D.工资结构设计

答案：

B

解析：

暂无解析

1、【题目】通过电话热线招募员工属于（）

选项：

A.校园招募

B.广告招募

C.网络招募

D.特色招募

答案：

D

解析：

暂无解析

1、【题目】某高校通过校长与学生共进午餐活动来增强校领导与学生之间的交流,这种沟通形式属于（）

选项：

A.正式沟通

B.报告沟通

C.会议沟通

D.非正式沟通

答案：

B

解析：

暂无解析

1、【题目】人力资源需求的回归预测法是一种（）

选项：

A.定性预测技术

B.定量预测技术

C.模糊预测技术

D.散点分析技术

答案：

B

解析：

暂无解析

1、【题目】侯菲菲在唯美装饰设计工程有限公司担任设计师已经5年了，公司为她支付的人力资源使用成本除了维持成本、奖励成本外，还有（）

选项：

A.录用成本

B.招聘成本

C.重置成本

D.调剂成本

答案：

D

解析：

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1、【题目】第一个把人力看作资本的经济学家是（）

选项：

A.马克思

B.亚当·斯密

C.威廉·配第

D.亚里士多德

答案：

B

解析：

暂无解析

1、【题目】人力资源部门对参加培训后的人员进行培训内容的测试，这种测试属于培训评估中的（）

选项：

A.学习评估

B.反应评估

C.行为评估

D.成果评估

答案：

A

解析：

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1、【题目】提出人格类型一职业类型匹配理论的学者是（)

选项：

A.帕森斯

B.霍兰德

C.施恩

D.格林豪斯

答案：

B

解析：

暂无解析

1、【题目】猎头公司适合于招募（）

选项：

A.蓝领工人

B.公务员

C.办公室职员

D.关键技术人员

答案：

D

解析：

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1、【题目】现代组织在招聘过程中起决定作用的是（）

选项：

A.政府部门

B.用人部门

C.人力资源管理部门

D.上级主管部门

答案：

B

解析：

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1、【题目】我国目前规定女职工产假为（）

选项：

A.60天

B.90天

C.120天

D.150天

答案：

B

解析：

暂无解析

1、【题目】编写工作说明书应遵循的原则是（ )

选项：

A.对岗又对人

B.对岗不对人

C.对人不对事

D.对人又对事

答案：

B

解析：

暂无解析

1、【题目】猎头公司适合于招募（）

选项：

A.蓝领工人

B.公务员

C.办公室职员

D.关键技术人员

答案：

D

解析：

暂无解析