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自考专业(人力资源管理)《被称为研究报告“骨架”的是()》相关单选题
社会研究方法

1、【题目】被称为研究报告“骨架”的是()

选项:

A.报告的主题

B.报告的材料

C.报告的提纲

D.报告的结论

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】在规范的社会研究中,闯卷初稿设计完成后必须经过试用这一重要环节。试用问卷初稿最好的方法是?

选项:

A.主观评价法

B.框图设计法

C.抽样调查法

D.客观检验法

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】实验法最大的缺点是()

选项:

A.样本选取的缺陷

B.实验人员的影响

C.人为干涉

D.实施成本高

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】在观察和处理资料的过程中,观察者要做到客观几乎是不可能的,他们的价值观和期望往往会对观察结果产生影响。这一现象被称为()

选项:

A.观察者失误

B.被观察者失误

C.观察者偏见

D.被观察者偏见

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】现存统计资料分析中出现“区位谬误”的直接原因是?

选项:

A.没有注意审查分析单位与结论单位的一致性

B.没有注意审查资料的来源

C.没有注意审查资料的信度

D.没有注意审查资料的效度

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】与一般自然界的因果关系相比,社会事物和现象之间的因果关系()

选项:

A.具有概率性特点

B.具有必然性特点

C.具有必然性特点

D.通常可直接测量

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】某项调查决定采用定量分析方法对阀港进行分析,对此,问卷设计应当?

选项:

A.尽量设计封闭题

B.尽量设计开放题

C.开放题和封闭题各占一半

D.可以多一点开放题

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】研究选题时,要求从不同的角度去对一个旧的问题进行新的研究,从而得出不同的结论。这一选题原则体现了()

选项:

A.研究领域的新颖性

B.研究方法的新颖性

C.研究视角的新颖性

D.研究内容的新颖性

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】以思辨为主要方法的研究是()

选项:

A.社会科学研究

B.历史研究

C.心理学研究

D.哲学研究

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】以性别(男、女)为标准对研究对象进行分类,这属于?

选项:

A.按组距分类

B.按单值分类

C.按数量标志分类

D.按品质标志分类

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】根据斯皮尔曼·布朗公式校正后得出的信度系数属于()

选项:

A.表面信度

B.再测信度

C.复本信度

D.折半信度

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】要使社会研究的结论具有“可重复性”和“可检验性”,则该项研究必须具有?

选项:

A.理论性

B.社会性

C.规范性

D.多样性

答案:

C

解析:

暂无解析

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