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〖过程型激励理论着重研究从动机产生到具体采取行动的心理过程。下列属于其代表理论的是()〗相关单选题
更新时间:2024-03-28 16:49:54
企业管理概论

1、【题目】过程型激励理论着重研究从动机产生到具体采取行动的心理过程。下列属于其代表理论的是()

选项:

A.归因论

B.期望理论

C.双因素理论

D.强化理论

答案:

B

解析:

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1、【题目】我国家电企业在目前产品质量、品种基本趋同,价格也彼此接近的情况下,应选择的竞争战略是()

选项:

A.成本领先战略

B.差异化战略

C.集中化战略

D.防御型战略

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】某高新技术企业人才济济,但在人员的年龄、学历和专业等方面存在问题,该企业据此拟调整人力资源战略。假如你是人力资源部主任,将向上级推荐下列哪种战略?()

选项:

A.引进人才战略

B.借用人才战略

C.招聘人才战略

D.人才结构优化战略

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】企业借助资产评估中心对经理人形成的约束是()

选项:

A.法律约束

B.市场机制约束

C.社会约束

D.组织机构约束

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】某家具厂与木材供应商进行结盟的战略联盟类型是()

选项:

A.前竞争联盟

B.后竞争联盟

C.竞争联盟

D.非竞争联盟

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】某企业经“中国质协质量认证中心”评定,于2008年10月通过了《质量体系——生产和安装的质量保证模式》认证。该质量体系是()

选项:

A.ISO9000

B.ISO9001

C.ISO9002

D.ISO9003

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】百事可乐提出“你有可乐,我也有可乐”,说明其定位策略是()

选项:

A.避强策略

B.雷同策略

C.超强策略

D.欺弱策略

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】下列属于显性知识的是()

选项:

A.事实知识

B.技能知识

C.人力知识

D.数据

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】市场营销组合由四个基本要素构成,其中的关键要素是()

选项:

A.产品

B.价格

C.渠道

D.促销

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】人力资源管理的基础性工作是()

选项:

A.人力资源规划

B.招聘

C.考核

D.职务分析

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】在法人治理结构中,股东大会与董事会之间的关系是()

选项:

A.隶属关系

B.信任与托管关系

C.平等关系

D.对立统一关系

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】人力资源管理的基础性工作是()

选项:

A.人力资源规划

B.招聘

C.考核

D.职务分析

答案:

D

解析:

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