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学历类自考专业(人力资源管理)社会研究方法问答题
更新时间:2024-03-29 04:14:45
社会研究方法

1、【题目】简述社会研究的过程。

答案:

(1)确定研究题目阶段

(2)研究设计阶段

(3)收集资料阶段

(4)整理和分析资料阶段

(5)研究报告的写作和发表阶段

解析:

暂无解析

1、【题目】简述实验研究的目的和选择受试者的方法。

答案:

(1)日的:建立变量间的因果关系。

(2)方法:

①随机法;

②配对法;

③排除法;

④纳入法。

解析:

暂无解析

1、【题目】结合实际,论述访谈员的调查守则。

答案:

(1) 外观与举止得体。

(2)然悉调查的问卷。

(3)严格遵循问卷的要求提问。

(4)如实记录被访者的回答。

(5)认真保管和及时上.交调查材料,并且严格为被调查者保密。

(6)依法行事和遵守伦理规范。

解析:

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1、【题目】简述信度与效度的关系。

答案:

(1)有效的测量,一定是可信的。

(2)不可信的测量,一定是无效的。

(3)可信的测量,不一定都是有效的。

(4)信度是效度的必要条件,但不是效度的充分条件。

解析:

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1、【题目】结合实际,论述算术平均数作为集中量数具有的优缺点。

答案:

(1)算数平均数包含的信息最丰富,代表性最好,因为所有的数值都参与了计算。

(2)当数据中出现极端数值时,就会大大改变算数平均数的数值,从而削弱它作为集中量数的代表性。

(3)当数据资料是定序,定类测量或者是有开口组的定距测量时,算数平均数都变得无能为力

解析:

暂无解析

1、【题目】简述内容分析法的优点。

答案:

(1)最大的优点是成木低,省时省钱。

(2)便于重复研究。

(3)允许研究者对段历史时期发生的过程进行定量研究。

解析:

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1、【题目】论述分层抽样需要注意和解决的问题。

答案:

(1)怎样进行分层。即根据什么原则确定分层变量。

(2)怎样确定样本比例。在大名数情况下,分层抽样采取等比例方式:在一些特殊情况下。也可以采取不等比例方式。

(3)确定实际分层抽取样本的方法。

一种方法是先将所有总体元素按分层变量进行分层,并计算各层在总体中的比例;

另一种方法是先将总体元素按分层变量进行分层。然后将各层的总体几素-层-一层连续排列,最后对连续排列的总体儿素进行等距抽样。

解析:

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