1、【题目】在西方管理心理学中的人性假设与管理理论发展的过程中,其中自我实现人假设的代表人物是()
选项:
A.韦伯
B.梅奥
C.马斯洛
D.摩尔斯
答案:
C
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1、【题目】着重对行为目标的选择进行研究的激励理论是
选项:
A.内容型激励理论
B.过程型激励理论
C.状态型激励理论
D.强化型激励理论
答案:
B
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1、【题目】在管理的职能中,对组织的实际工作与运行活动状态偏离预订计划与目标时的监督、纠正与调整称为
选项:
A.控制
B.计划
C.协调
D.组织
答案:
A
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1、【题目】某企业两个部门的领导,在私人聚会中商议两部门协商合作的事宜。这种沟通方式是()
选项:
A.向上沟通
B.向下沟通
C.平行沟通
D.垂直沟通
答案:
C
解析:
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1、【题目】心理学家经过大量测验研究基本上得到一个共同的结论,即人的智力水平的个别差异在一般人口中测量是两头小中间大,呈常态曲线分布:临界状态的IQ分布在()
选项:
A.70以下
B.70~79
C.80~120
D.120以上
答案:
B
解析:
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1、【题目】卢梭索将员工心理契约分为4种类型。其中,心理契约时间长、绩效要求不明的是()
选项:
A.交易型
B.过渡型
C.平衡型
D.关系型
答案:
D
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1、【题目】团队行为管理的核心课题是
选项:
A.团队配合
B.人际关系
C.组织结构
D.管理理论
答案:
B
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1、【题目】政治思想领导主要处理的问题是()
选项:
A.人—人关系
B.事—物关系
C.人—事关系
D.社会自然科学问题
答案:
A
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1、【题目】法国著名管理学家亨利·法约尔认为所有工业企业中都存在六大类企业经营活动,其中他认为最重要的职能是()
选项:
A.技术
B.商业
C.管理
D.财务
答案:
C
解析:
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1、【题目】及时表扬或奖励与组织文化相一致的思想和行为,及时批评或惩罚与组织文化相违背的思想和行为,体现了组织文化建设心理机制中的
选项:
A.重视心理强化
B.激发从众心理
C.培养认同心理
D.注意心理定势
答案:
A
解析:
暂无解析
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