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测你的工作能力如何
更新时间:2024-03-29 06:22:00 

在职场上,有一种人,咋一看下,你会觉得他并没有有什么特点之处,常常是被人使唤的那种,但在审核工作能力的时候,你会发现他们的能力超乎你的想象,往往是让你心服口服的那种,我们称之为职场“螺丝钉”。那么你会是你们公司的螺丝钉吗?来做个心理测试看看吧。

测你的工作能力如何

测试开始:

公司聚会K歌玩得正high,突然传出一个刺耳的声音,原来是走音走调情绪也不对的小王在高歌。此时你会:

A忍耐下去,继续和别人玩。

B走出包厢,等他唱完再进来。

C直接用遥控器把歌给切了。

D抢走麦克风,直接说:“唱这么难听,想要人的命啊!”

答案在下面哦

选择A:螺丝钉指数90%

恭喜你荣获“螺丝钉指数”的殊荣!在他人眼里,你是一个大大大好人,对你提出要求,你从不会拒绝。但若是你想要摆脱“螺丝钉”的标签的话,首先就要增强自信,懂得如何去拒绝别人不合理的要求,这样其实你会变得更有魅力,更能够凸显你的个性魅力。

选择B:螺丝钉指数70%

有点危险,通常情况下,你都不大懂得拒绝别人,很有可能在不久之后身上就要被人贴上“螺丝钉”的标签。如果不想被冠上“螺丝钉”的美名,就赶快包装一下自己,多些主见,偶尔展现一下自己的强硬个性,在心情不爽时也要敢于对他人说“NO”。

选择C:螺丝钉指数30%

你是一个很有自己的主张的人。愿意做的就去做,不愿意做的事情你会立即拒绝别人。“螺丝钉指数”用在你的身上会很不搭配。不过,你这样易给人不太好相处的印象,在拒绝他人时,注意语气不要过于强势,人际关系也能提升不少哦。

选择D:螺丝钉指数10%

你是一个很有个性的人。你只有可能拿人家当螺丝钉。对于别人提出的要求,你完全不予理会,让人觉得有些不近人情。“人”字的结构就是相互支撑,对于力所能及的事情,如果能帮人家也不错啊,有时候你还能从中体会到助人的快乐,所以,你应该适当地改变一下自己,迁就一下他人偶尔应一下他人的要求。

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