1、【题目】谈判的主体阶段是

选项：

A.谈判准备阶段

B.谈判开局阶段

C.磋商交锋阶段

D.协议签约阶段

答案：

C

解析：

暂无解析

1、【题目】金无足赤，人无完人”这句话用在谈判人员个体素质上指的是谈判人员道德修养应该做到()。

选项：

A.坦诚守信

B.法纪严明

C.作风民主

D.廉洁正直

答案：

C

解析：

暂无解析

1、【题目】“金无足赤，人无完人;尺有所短，寸有所长”体现的是谈判人员道德修养的（）

选项：

A.作风民主

B.坦诚守信

C.法纪严明

D.勇于奉献

答案：

A

解析：

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1、【题目】斯科特认为，采取谋求一致的谈判方法应从()。

选项：

A.设计完善谈判计划开始

B.创造良好谈判气氛开始

C.制定明确谈判方针开始

D.拥有饱满谈判热情开始

答案：

B

解析：

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1、【题目】谈判班子负责人的最佳管理幅度是（）

选项：

A.3～5人

B.6～8人

C.9～11人

D.12～14人

答案：

A

解析：

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1、【题目】文化习俗影响谈判效率表现为（）

选项：

A.文化习俗影响谈判时机

B.文化习俗影响谈判方式

C.文化习俗影响谈判态度

D.文化习俗影响谈判进度

E.文化习俗影响谈判决策

答案：

AD

解析：

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1、【题目】下列关于中国古代成功案例决策案例表述正确的是()

选项：

A.楚悼王“远交近攻”的决策

B.秦昭王“从善如流”的决策

C.孙权采取“孙刘两家联合抗曹”的决策

D.唐太宗的“明法审令”的决策

答案：

C

解析：

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1、【题目】以正面对抗的强制行为作用于对方，以期实现我方意愿的谈判谋略叫做()

选项：

A.常规式谋略

B.利导式谋略

C.迂回式谋略

D.冲击式谋略

答案：

D

解析：

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1、【题目】从动机的产生及其实现的过程看，它所具有的特点是（）

选项：

A.对象性、周期性、条件性

B.合理性、因果性、外显性

C.原发性、潜伏性、实践性

D.主动性、目的性、持久性

答案：

C

解析：

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1、【题目】下列属于制造僵局策略技巧的是()。

选项：

A.提供方案

B.进退有度

C.齐头并进

D.咄咄逼人

答案：

B

解析：

暂无解析