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【必备】公务员其它公务员考试社区工作人员劳动关系协调员单选题汇总十五题
1、【题目】厂务公开制度是企业管理一方向()公开企业相关情况,听取意见,并接受监督的民主管理制度。选项:A.本企业职工B.企业经营者C.社会D.有关管理部门答案:A解析:暂无解析1、【题目】依据《用人单位破产法》的规定,在人民法院受理破产申请后、宣告债务人破产前,债务人或者出资额占债务人注册资本()...
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【精品】「通过危机的事前监控、事中处理与事后恢复,最大限度地降低或消除危机带来的损害的一系列过程被称为()。」相关单选题汇编5题
1、【题目】通过危机的事前监控、事中处理与事后恢复,最大限度地降低或消除危机带来的损害的一系列过程被称为()。选项:A.危机管理B.危机干预C.劳资冲突管理D.民主管理答案:A解析:暂无解析1、【题目】下列关于劳动规章制度重要性的表述,错误的是()。选项:A.劳动规章制度是企业正常运行的保证,是组织...
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★其它公务员考试劳动关系协调员单选题
1、【题目】下列选项中,不属于员工背景调查主要内容的是()。选项:A.员工的婚姻状况B.员工的学历水平C.员工的工作经历D.员工与原用人单位的劳动关系状况答案:A解析:暂无解析1、【题目】危机处置的方法不包括()。选项:A.危机终止B.危机隔离C.危机消除D.危机上报答案:B解析:暂无解析1、【题目...
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【必备】劳动关系协调员《发生重大劳动安全卫生事故,企业负责人必须及时了解事故情况,并应立即报告当地()。》相关单选题(精选13题)
1、【题目】发生重大劳动安全卫生事故,企业负责人必须及时了解事故情况,并应立即报告当地()。选项:A.综合经济管理部门、劳动行政部门、公安部门、检察院B.当地政府办公厅、劳动行政部门、公安部门和工会C.当地政府办公厅、劳动监察部门、劳动行政部门、公安部门和工会D.综合经济管理部门、劳动行政部门、公安...
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【精华】社区工作人员《下列不属于2012年新颁布的《企业民主管理规定》中规定的厂务公开内容是()。》相关单选题合集14题
1、【题目】下列不属于2012年新颁布的《企业民主管理规定》中规定的厂务公开内容是()。选项:A.经营管理的基本情况B.招用职工及签订劳动合同的情况C.企业年终奖颁发情况D.劳动安全卫生标准、安全事故发生情况及处理结果答案:C解析:暂无解析1、【题目】下列不属于区域性集体合同涵盖的行政区划是()。选...
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【精选】其它公务员考试「我国目前处理劳动争议的机构不包括()。」相关单选题汇编七题
1、【题目】我国目前处理劳动争议的机构不包括()。选项:A.劳动争议仲裁委员会B.人民检察院C.人民法院D.劳动争议调解委员会答案:B解析:暂无解析1、【题目】在处理劳动规章制度与劳动合同、集体合同发生冲突的问题时,我国理论界及实务界普遍认同()的原则:当用人单位劳动规章制度规定的劳动者利益低于劳动...
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其它公务员考试「下列有关行业性集体协商主体的表述,不正确的是()。」相关单选题
1、【题目】下列有关行业性集体协商主体的表述,不正确的是()。选项:A.由行业工会与行业所属各企业行政进行协商B.由行业工会与行业内企业方推荐产生的代表进行协商C.未组建行业工会的,可由行业所在区域的工商业联合会代替行业工会的职能,与企业代表组织进行协商D.由行业工会或联合会与行业内企业代表组织进行...
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【精品】公务员《在处理劳动规章制度与劳动合同、集体合同发生冲突的问题时,我国理论界及实务界普遍认同()的原则:当用人单位劳动规章制度规定的劳动者利益低于劳动合同和集体合同的约定》相关单选题合集15题
1、【题目】在处理劳动规章制度与劳动合同、集体合同发生冲突的问题时,我国理论界及实务界普遍认同()的原则:当用人单位劳动规章制度规定的劳动者利益低于劳动合同和集体合同的约定时,应该以()的约定为准;而当用人单位劳动规章制度规定的劳动者利益高于劳动合同和集体合同的约定时,应该以()的规定为准。选项:A...
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其它公务员考试〖(),支付不低于百分之三百的工资报酬。〗相关单选题汇编六题
1、【题目】(),支付不低于百分之三百的工资报酬。选项:A.在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的B.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的C.法定休假日安排劳动者工作的D.春节安排劳动者工作的答案:C解析:暂无解析1、【题目】以下()没有正确描述国际劳工立法的目标。选项:A.只有以社会正义为基础,才...
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【精选】公务员其它公务员考试劳动关系协调员单选题合集15题
1、【题目】下列体现了职工代表大会的组织原则、职工代表大会的基本制度、以及职工代表大会协调行动、集中意志、充分发挥作用的重要保证是()选项:A.民主集中制B.厂长负责制C.民主选举制D.民主投票制答案:A解析:暂无解析1、【题目】国际劳工标准中,()是提供成员国制定法律和采取其它措施时的参考,不需要...
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【荐】公务员「集体合同的全面履行在很大程度上有赖于对集体合同履行所实施的监督检查,以下不属于监督检查组织方式的是()。」相关单选题合集六题
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【实用】公务员「休假制度是企业劳动规章制度体系中的重要组成部分,依据《职工带薪年休假条例》的规定,职工累计工作己满1年不满10年的,年休假为()天;己满10年不满20年的,年休」相关单选题(精选10题)
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【精】其它公务员考试〖突发事件预警的关键是建立()。〗相关单选题八题
【热】其它公务员考试劳动关系协调员单选题合集十一题
劳动关系协调员〖通过危机的事前监控、事中处理与事后恢复,最大限度地降低或消除危机带来的损害的一系列过程被称为()。〗相关单选题八题
【热】社区工作人员〖通过危机的事前监控、事中处理与事后恢复,最大限度地降低或消除危机带来的损害的一系列过程被称为()。〗相关单选题
【热】劳动关系协调员《判断用人单位的经济效益情况,可以使用()方法。》相关单选题八题
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