1、【题目】“千里马常有，而伯乐不常有”，这句话告诉我们()

选项：

A.人才遍地都是

B.识别人才之难

C.领导者识才能力低

D.领导者错识人才难免

答案：

B

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1、【题目】领导活动的功能主要在于通过发挥影响力让别人办成事。领导发挥影响力的方式是（）

选项：

A.指导下属

B.事必躬亲

C.无为而治

D.行政驱使

答案：

A

解析：

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1、【题目】决策是领导过程的中心环节。 领导决策的实质是()

选项：

A.谋划思路

B.制定方案

C.选择方案

D.论证方案

答案：

D

解析：

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1、【题目】被领导者在领导活动中发挥的基础性作用是(）

选项：

A.主导领导活动、行使决策权力和被动追随领导者

B.选择或罢免领导者、服从或制约领导者、支持和监督领导者

C.参与领导会议、反映群众意见和支配领导资源

D.决定领导方式、组织群众活动和协调领导关系

答案：

B

解析：

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1、【题目】有任免权的领导机关或领导者按照人事管理权限对人才授予一定职位的制度，被称为（）

选项：

A.选任制

B.委任制

C.聘任制

D.荐选制

答案：

B

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1、【题目】领导的社会属性是指()

选项：

A.领导活动受到社会制度特别是生产资料所有制形式的制约

B.领导活动体现为社会共同劳动和共同生活的自然需要

C.领导活动体现为统一的意志和权威

D.领导活动是一切规模较大的群体活动所必须的

答案：

A

解析：

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1、【题目】领导者在处理事务中坚持一分为二、对立统一的方法，属于 ()

选项：

A.系统思维方法

B.头脑风暴法

C.辩证思维方法

D.战略思维方法

答案：

C

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1、【题目】领导作风的形成不可能一蹴而就，领导作风的改变也不是一日之功，这反映了领导作风的（）

选项：

A.稳定性

B.独立性

C.自主性

D.客观性

答案：

A

解析：

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1、【题目】“一把钥匙，开一把锁” ，这提醒领导者在开展思想政治工作时要 ()

选项：

A.采取具体问题具体分析的方法

B.使用群众运动的方法

C.学会循循善诱的方法

D.采取思想动员的方法

答案：

A

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